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2022: SMI E IPREM

El Salario Mínimo Interprofesional (SMI) y el Indicador Público de Renta de Efectos Múltiples (IPREM) son dos referencias muy importantes. Los dos indicadores se actualizan anualmente. Ésta es su cuantía en 2022.
 El Salario Mínimo Interprofesional (SMI) es una referencia que se utiliza sólo en el ámbito estrictamente laboral. El Indicador Público de Renta de Efectos Múltiples (IPREM) es el índice de referencia para el cálculo de ingresos en muchos ámbitos.

El IPREM sirve de referencia para cualquier efecto distinto al ámbito laboral propiamente dicho: por ejemplo, se utiliza el IPREM en las solicitudes de becas, de ayudas a la vivienda, para establecer límites fiscales, en el cálculo y acceso a prestaciones sociales, etc.

Las cuantías de SMI e IPREM cambian cada año. Las cantidades que estarán en vigor en 2022 para estos índices de referencia son:
Para 2022 es:
  • SMI diario: 33,33 euros.
  • SMI mensual (14 pagas): 1.000 euros.
  • SMI mensual (12 pagas): 1.166,67 euros.
  • SMI año: 14.000 euros.
Ley 22/2021, de 28 de diciembre, de presupuestos Generales del Estado para 2022 (DA 101ª) y de conformidad con lo establecido en el artículo 2.2 del Real Decreto-ley 3/2004, de 25 de junio, para la racionalización de la regulación del salario mínimo interprofesional y para el incremento de su cuantía, el indicador público de renta de efectos múltiples (IPREM) tendrá las siguientes cuantías durante 2021:
  • IPREM diario: 19,30 euros.
  • IPREM mensual: 579,02 euros.
  • IPREM anual: 6.948,24 euros.
  • IPREM en cómputo anual (incluye prorrata de pagas extraordinarias: 8.106,28 euros.
Por último en cuanto al FOGASA, decir que es uno organismo autónomo adscrito al Ministerio de Trabajo e Inmigración que garantiza a los trabajadores la percepción de salarios, así como las indemnizaciones por despido o extinción de la relación laboral, pendientes de pago a causa de insolvencia o procedimiento concursal del empresario.

* Salario mínimo interprofesional diario (SMI): 33,33 EUROS.
* Doble SMI diario, con prorrateo de extras: 77,62 EUROS.
* Límite 120 días: 9.314,40 EUROS.
*Límite indemnizaciones: 28.331,30 EUROS.